El pasado año GES se vio abocada a la presentación voluntaria del concurso de acreedores debido a la confluencia de varios factores. Una caída de la actividad en varios de los principales mercados de la compañía, junto a la falta de flexibilidad ante la nueva coyuntura y graves problemas de liquidez debido a una importante deuda, pusieron a la multinacional española en una delicada situación financiera. Para asegurar el futuro de la organización, fue necesario presentar un expediente de regulación de empleo, que afectó en gran parte a la actividad de mantenimiento, debido a la perdida de contratos clave, sobre todo en España. 

GES contará en este nuevo comienzo con una plantilla de 1,000 empleados en cuatro continentes, en los que la compañía cuenta con presencia estable en 15 países. La multinacional ha acometido durante los últimos meses una reestructuración necesaria para encarar su futuro con todas las garantías. Las medidas que se han tomado han contado con el consenso de los comités de empresas.

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